Personalabteilungen müssen vermehrt eine Vielzahl hochrelevanter Daten und Informationen wie webbasierte Trainingsinhalte, juristische Informationen, Gehaltsstudien, Bewertungstests, vertragliche Richtlinien und Wirtschaftsinformationen verwalten.
 

Zur richtigen Zeit auf die richtigen Ressourcen zugreifen zu können, bringt enorme Vorteile. Gezielte und integrierte Informationen beschleunigen personelle Entscheidungen.

Die HRa Suite ermöglicht Personalabteilungen, zur richtigen Zeit auf fachlich relevante Unternehmensdaten zurückzugreifen, um den Ablauf von Personalprozessen transparenter und verständlicher zu gestalten.
 
Über diesen Integrationsbaustein werden Produkte von ausgewählten Partnern in die HRa Suite eingebunden.
Es handelt sich dabei um spezialisierte HR Services Anbieter mit gemeinsamen Referenzen und internationaler Ausrichtung. Die auf diesem Weg bereitgestellten Inhalte werden vollständig in die HRa Suite integriert.